主 题：【扯淡】好消息,面试通过了，坏消息...待遇挺差
发 布 者：welida
标签分类： 日常
时 间：2026-10-24 15:41:21
内容预览：昨天我还在抱怨有的没的，今天收到hr电话...说要来聊待遇的问题，好，那就聊呗。结果嘛我还是没去...为什么？且听我娓娓道来。首先最先问的是每月工资，hr说是按提成+绩效+底薪构成，我寻思着我面试的是运维啊，咋还有什么提成？不问不知道疑一问吓一跳,公司是做saas软件的面向全国，所以呢需要有一个人去做售前+实施+售后+运维，偶尔追款也需要员工去做,虽然我不太理解...然后底薪就是上海的最低薪资，绩效满打满算有三千，所以呢每个月能拿到手的大概只有五千多吧。而提成..项目款的千分之一,但也一言难尽啊,hr倒也没藏着掖着，现在公司里就有还多款没收回来，按hr的话说就是钱收不回来，提成也没有。所以工资里存在一个薛定谔的提成。嗷对，因为是全国出差公司会报销差旅，但...我感觉也挺难报销的。。。而其他的待遇像什么年假、婚丧假、法定节假日之类的当时面试的时候也明说了，这些不希望你抱有期待。因为双休都不能保证,保不齐周末不是在上火车就是在赶火车的路上。真的,当时面试造火箭，工作拧螺丝的典型。面试的时候有从k8s到java还有web前端的原型链都特么问到了(虽说都是八股文),但是我是真没想到实际工作就是这熊样啊。是我太菜了吗？我不理解啊...
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